Responsable sécurité des systèmes d’information (RSSI)

Métier de Responsable sécurité des systèmes d’information
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Présentation du métier de responsable sécurité des systèmes d’information

Le RSSI (responsable de la sécurité des systèmes d’information) est chargé de la définition et de la mise en œuvre de la politique de sécurité informatique de l’entreprise. 

Il possède en outre un rôle stratégique d’information, de conseil et d’alerte de la direction générale sur les risques en matière de sécurité informatique. La fonction de RSSI est essentiellement managériale et consiste à encadrer une équipe d’ingénieurs et de techniciens d’exploitation, dont il organise et contrôle le travail. 

Les études pour devenir responsable sécurité des systèmes d’information : 

Pour devenir responsable SSI informatique, des compétences en sécurité des systèmes d’information sont indispensables. Pour cela, le bachelor informatique proposé au sein de nos différents campus (Paris, Lille, Lyon, Nantes, Toulouse, Aix-en-Provence, …) vous permettra de faire un premier pas dans le domaine de l’informatique et d’acquérir des compétences solides dans ce domaine.  

En effet, lors des deux premières années de bachelor, un enseignement de qualité vous sera proposé vous permettant de développer des compétences en développement (programmation Java, programmation orientée objets, algorithmes, …), en infrastructure et système d’information (configuration de réseaux, gestion d’un environnement virtuel, appréhension de la sécurité informatique, mise en place d’une stratégie organisationnelle DevOps dans son SI, …).  

Ensuite, lors de la dernière année de bachelor, le choix d’une spécialisation vous sera demandée parmi les cinq proposées : infrastructure, cybersécurité, data, game programming, développement. Ainsi, pour le métier de responsable SSI, la spécialisation en cybersécurité vous permettra de continuer l’apprentissage de compétences en gestion de systèmes d’information tout en approfondissant vos connaissances en sécurité des systèmes d’exploitation et des services, sécurité des réseaux, …  

Après vos trois années de bachelor, il vous faudra poursuivre vos études vers un niveau bac+5 (mastère). Plusieurs choix de mastères proposés par notre école s’offriront à vous dans le domaine de l’informatique. Pour devenir RSSI informatique, les mastères Expert en cybersécurité ou Expert en cloud, sécurité et infrastructure, vous permettront de finaliser votre cursus et de consolider les compétences acquises en bachelor dans le domaine de la sécurité et des systèmes d’information.  

 

Les compétences à développer pour devenir RSSI informatique : 

  • Maîtrise des systèmes d’information 
  • Capacité de compréhension des menaces cybersécurité 
  • Compétences en technologie de sécurité, en gestion de risques et gestion de crises 
  • Maîtrise des normes et de la gouvernance dans le domaine de la sécurité 
  • Capacité à construire la stratégie cybersécurité adaptée à l’entreprise 
  • Résistance au stress 
  • Organisation et rigueur 
  • Esprit d’équipe 
  • Qualités managériales (sens du relationnel, à l’écoute, bon communicant) 
  • Esprit analytique

 

Quel bac pour préparer la formation informatique :  

Nos formations sont ouvertes à tous les candidats, peu importe le type de baccalauréat obtenu (général, technologique, …). Pour tenter d’intégrer l’une de nos formations, il vous suffit de remplir et déposer votre dossier de candidature disponible dans la rubrique « candidature » sur notre site web.  

Un justificatif d’obtention du baccalauréat vous sera demandé lors de la création de votre dossier. Une fois votre dossier validé, un chargé d’admission vous contactera pour vous faire passer l’entretien et les tests d’admission.  

 

Quoi faire après être devenu responsable sécurité des systèmes d’information :  

 

Les métiers après RSSI informatique :  

Demandant de nombreuses années d’expérience professionnelle en informatique et systèmes d’information avant d’accéder au poste de responsable sécurité des systèmes d’information (RSSI informatique), ce dernier peut tout de même voire sa carrière évoluer après plusieurs années.  

En effet, il peut par exemple s’orienter vers des fonctions d’expert en sécurité ou de directeur des systèmes d’information.  

 

Les diplômes utiles pour devenir responsable sécurité des systèmes d’information : 

Un niveau bac+5 en informatique et système d’information ainsi que de nombreuses années d’expérience professionnelle (+5 ans) dans ce domaine sont indispensables pour accéder à ce métier à hautes responsabilités.  

  • Bachelor informatique (spécialisation cybersécurité)  
  • Bachelor informatique (spécialisation infrastructure et SI) 
  • Mastère en cybersécurité  
  • Diplôme d’ingénieur 
  • Master en management des systèmes d’information 

Le marché de l’emploi pour un responsable sécurité des systèmes d’information :  

Le responsable sécurité des systèmes d’information est chargé d’analyser et d’évaluer le système d’information d’une entreprise afin d’identifier sa vulnérabilité et les éventuelles failles qu’il pourrait présenter. Mettant en place des systèmes assurant la sécurité et l’intégrité des systèmes d’information et des données collectées par l’entreprise, son poste est de la plus haute importance pour une entreprise, sa sécurité et son fonctionnement.  

Ainsi, avec la croissance du digital et de l’informatique en milieu professionnel, le métier de responsable SSI informatique devient indispensable dans les entreprises où la collecte de données confidentielles est quotidienne comme les entreprises du secteur bancaire, médical ou encore de la défense.  

Le salaire d’un responsable sécurité des systèmes d’information :  

Poste haut placé, le métier de responsable sécurité des systèmes d’information demande de nombreuses années d’expérience professionnelle en information et en systèmes d’information. Néanmoins, comme pour tout salaire, celui d’un RSSI informatique varie selon son niveau d’expérience à ce poste et l’entreprise dans laquelle il travaille (taille, secteur et lieu d’activité).  

Il est estimé que la rémunération d’un responsable sécurité des systèmes d’information débute à 40 000€ bruts par an en début de carrière et peut atteindre plus de 100 000€ bruts par an à un poste confirmé.   

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Les types d’entreprises qui recrutent un RSSI informatique : 

Le responsable sécurité des systèmes d’information peut exercer son métier dans différents secteurs d’activité tels que le secteur bancaire, l’administration, télécommunications, conseils en hautes technologies, …). Il peut également intégrer une ESN (entreprise de services du numérique) ou un éditeur de logiciels.  

FAQ

Les diplômes sont-ils reconnus ?

Oui, les diplômes sont certifiés par le ministère du travail. Ce sont des titres de niveau 6 et 7 inscrits au RNCP. Cette certification vous assure l’employabilité et le niveau de salaires attendus par rapport au nombre d’années d’études que vous avez effectuées. Nous vous invitons à visiter les pages concernant nos anciens étudiants pour vérifier par vous-même la qualité des parcours présentés.

Le rythme alterné en 1ère et 2e année

Depuis plusieurs années, nous travaillons en demi-journées pour tous les étudiants. C’est à dire que chaque jour de cours est condensé sur une demi-journée. Cette demi-journée alterne à chaque période de vacance scolaires. Cela vous permet d’organiser votre journée pour vos activités extra-curriculaires comme un engagement associatif, un emploi à temps partiel, un perfectionnement…

Comment financer mes études ?

Pour beaucoup d’étudiants, financer ses études est une préoccupation importante. Quand la famille ne peut subvenir à cette dépense importante, il est possible de trouver des alternatives pour étudier dans un établissement supérieur privé. Plusieurs choix s’offrent à vous :

  • L’alternance
    • Dès la troisième année étudier en alternance vous permet d’obtenir un salaire et de financer vos études. Vous pourrez travailler en contrat pro ou en contrat d’apprentissage (voir question “Types de contrats”).
  • Le job étudiant
    • Si vous ne trouvez pas de contrat alterné, le rythme des études pour les années concernées (3, 4 et 5 ou 4 et 5) vous permet tout de même d’exercer un job étudiant à l’extérieur pour financer vos frais de scolarité et votre vie étudiante. 
  • Le prêt étudiant
    • En première et deuxième année, vous pourrez passer par un prêt étudiant, de nombreuses offres existent aujourd’hui auprès de l’établissement bancaire de votre choix. 
  • Les bourses
    • Les bourses ne sont pas applicables à l’enseignement supérieur privé.

Y a-t-il des cours de soutien ?

Oui, en dehors des Ydays vous pouvez vous inscrire à de nombreux cours du soir pour le soutien dans de nombreuses matières essentielles. Cela permet notamment d’harmoniser le niveau rapidement en première année.

L’alternance, pour qui ?

Le contrat d’apprentissage

Quels publics ?

  • Les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus ;
  • Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans révolus : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise et les sportifs de haut niveau.

A noter : les jeunes ayant achevé le premier cycle de l’enseignement secondaire (fin de 3ème) peuvent être inscrits en apprentissage, sous statut scolaire, dans un lycée professionnel ou dans un centre de formation d’apprentis dès lors qu’ils ont atteint l’âge de 15 ans révolus

Quels employeurs ?

  • Les entreprises relevant du secteur artisanal, commercial, industriel, agricole ainsi que les employeurs du milieu associatif et des professions libérales ;
  • Les employeurs du secteur public non industriel et commercial (fonctions publiques d’État, territoriales et hospitalières, ainsi que les établissements publics administratifs).

Le contrat de professionnalisation

Quels publics ?

  • Les jeunes âgés de 16 à 25 ans ;
  • Les demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus ;
  • Les bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA), de l’allocation de solidarité spécifique (ASS) ou de l’allocation aux adultes handicapés (AAH) ;
  • Les bénéficiaires de l’allocation de parent isolé (API) dans les DOM et les collectivités de Saint-Barthélemy, Saint-Martin et Saint-Pierre-et-Miquelon ;
  • Les personnes ayant bénéficié d’un contrat aidé.

Quels employeurs ?

  • Tout employeur assujetti au financement de la formation professionnelle continue

L’État, les collectivités territoriales et leurs établissements publics administratifs ne peuvent pas conclure de contrat de professionnalisation.
Source : https://www.alternance.emploi.gouv.fr/  au 15/06/2021

Est-ce qu’Ynov est une école accessible sur concours ?

Il n’y a pas de concours écrit à proprement parler pour rejoindre un cursus Ynov. Votre motivation, vos compétences et votre profil seront évalués lors de votre entretien individuel avec le chargé d’admission de la filière visée. Le processus d’inscription à nos cursus Ynov est entièrement gratuit.

Quels sont les différents types de contrats ?

Voici en quelques mots la différence entre contrat d’apprentissage et contrat pro, vous trouverez tous les détails sur la page officielle du service public.

Contrat d’apprentissage

  • âge : 16 à 29 ans strictement sauf dérogation (voir le site officiel)
  • durée : Lorsque le contrat est à durée limitée, sa durée est de 6 mois au minimum à 3 ans au maximum.
  • type de contrat : CDD ou CDI
  • rémunération : Entre 27 % et 100 % du Smic suivant l’âge et le niveau d’études, ou le salaire minimum conventionnel si plus favorable.

Contrat de professionnalisation

  • âge : 16 à 25 ans et + sous conditions (prime d’activité, A.S.S., A.A.H., C.U.I.)
  • durée : S’il s’agit d’un CDD, la durée minimale est comprise entre 6 et 12 mois. Elle peut être allongée dans certaines situations.
  • type de contrat : CDD ou CDI
  • rémunération : Entre 55 % et 100 % du Smic suivant l’âge et le niveau d’études, ou 85 % de la rémunération minimale prévue par la convention collective ou l’accord de branche de l’entreprise si plus favorable

Les rythmes de l’alternance ?

Dès la 3ème ou la 4ème année d’études, votre rythme sera alterné. Vous passerez 50 % du temps + les vacances scolaires à plein temps en entreprise, et le reste du temps à l’école. Le rythme en entreprise est de 3j en entreprise / 2j à l’école chaque semaine, plus les vacances scolaires en entreprise.